1、记录方面： A、 船员换班以后的相关项目： （1）应在航海日记记录那一天交接、套派； （2）开航后24小时内救生演习、培训记录。 （3）每个房间的个人应急熟悉表格的填写、张贴； （4）是否有驾驶员驾驶台的熟悉表？ （5）应变部署表的修改情况； （6）自己的交接记录是否放到船长处并有海务主管签字确认？ （7）交班一个月后本职务的自查情况。 
B、三副负责实际的培训工作： （1）船员上船后不迟于2星期内，对其进行船上救生、消防设备的培训，并包括救生筏的操作与使用、低温保护与急救、恶劣海况求生、消防设备操作与使用等。 （2）在计划中列明每2个月进行一轮救生、消防知识的培训；船舶往往是把主要的消防救生设备的培训分列在12个月中，这样就不能满足公约关于“两月一轮”的要求，比较简单的方法是把所有需要培训的消防救生设备、知识等项目分成两部分，一部分单月、另一部分为双月，在右侧记录每月实施培训、授课的时间。 C、检查应急演习记录的记载情况： （1）船员换班后的及近期的放艇记录。是否有记录在开航全速时进行了放艇？ （2）应急演习记录本中三种演习是否按时完成？如三个月内放艇下水操练；三个月内应急舵操练（应急舵的试验是否记录航海日志的前页）；溢油演习是否包含事故性和操作性？ D、检查二氧化碳系统时询问三副该系统的情况，启动方法。检查二氧化碳系统的水压试验报告（瓶体试验）；CO2系统的称重报告。 E、检查三副的维修保养记录： （1）新的维修保养记录领到后要马上用起来。 （2）是否有艇，筏的检查记录，检查内容，特别注意按记录表的内容填写，不要在数量一栏内打勾或写“正常”，在对备品的检查栏内应填入数量，面在备注栏中可填入检查结果。 F、体系文件管理： （1）文件的收发，改正与销毁记录； （2）修改文件是否组织进行学习？ （3）自己的学习记录。 G、训练手册等小册子的修改是否全部做好？ 2、 救生艇： A、起动，转舵、舵的转动角度是否足够；查看车叶、舵、导流罩（在左右满舵时）是否擦边、是否正常。 B、艇顶灯（示位灯），艇内照明、艇磁罗经照明，探照灯应为搜索、信号两用灯。艇附近的舷边应急照明；艇内雷达应答器应能熟练使用（注意是否过期）； C、艇的外观检查。检查首缆的自动脱钩。反光带状况，救生艇限位开关务必正常，操作规程应置于应急灯下； D、救生艇的油箱存油应多于80%，油箱应有透气孔。手摇排水泵是否正常？艇内浮力箱状况是否正常？ E、降落装置： （1）绞艇机的状态；手摇柄及保护装置良好是否良好？ （2）各个限位器动作正常，自动脱钩系统活络、维护良好； （4）遥控降落钢丝操作正常。 （5）手动刹车、电动减速装置正常； （6）滑车、艇架无锈蚀； 3、其它救生设备： A、 救生衣： （1）仔细检查公共场所的配置是否符合要求？驾驶台4件、机舱4件、船首6件，（入级船应关注灯的有效期）；附近应要良好标志； （2）抽查房间的救生衣，状况如何？ B、 救生圈： （1）全船至少12个，船长大于200米的14个，船尾应有一个。 （2）注意标志不要贴错（如带绳和带灯）； （3）定期检查驾驶台两侧的自亮灯浮是否正常、包括有效日期、完好程度、滑行轨道是否正常、能否快速降落？是否符合要求（4KG）？灯泡是否正常？ （4）救生绳是否符合要求？是否容易扭结？ C、救生筏： （1）壳体是否完好？ （2）静水压力释放器是否在有效期内、系固是否正常？ （3）附近是否有应急照明？ D、各种信号数量、有效期、存放地点、状况？抛绳器配置数量是否正确？状态如何、是否在有效期内？ E、注在室外的IMO标志是否已褪色。 4、住宅区及机舱附近： A、 检查自闭门有无背钩，门的关闭情况。 B、 天窗，开关是否正常（活络），特别是遥控天窗能否正常开关，各舱室通风筒，防火门，防火档闸开关正常。机舱和生活区走道内通风管口档火闸锈死板不动，或出口档火板缺标识，现场缺专用关闭工具。 C、 内走廊望顶的通风口（空调回风装置）内很脏，百叶片不活络、有很多锈死，要拆检、活络、加工具并标识，宁安型轮都有这样的缺陷； D、 船令广播、通用报警、控制站照明是否正常； 5、主消防泵、应急消防泵、消防管系： A、 应急消防泵： （1）操作熟练，满载、空载等各种条件下根据本轮实际情况的操作，检查出水压力。部分船舶因吸入阀、出口阀操作不当，经常出现打不 |
